Auch in diesem Jahr vergeben GVFH, DHA und IHA drei Stipendien, um die Weiterbildung von jungen Führungskräften zu fördern. Interessierte können sich bis Ende Mai 2024 bewerben.
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Tophotel interviewt immer wieder Branchenpersönlichkeiten, die einen neuen Job angetreten haben. Diesmal: Michael Artner (37), General Manager im Öschberghof.
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Aus NRW kommen viele zum Urlaub an die Nordsee. Da an der Küste und auf den Inseln aber Arbeitskräfte fehlen, machen sich Gastgeber und Touristiker nun im Ruhrgebiet auf die Suche.
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Elf Mitglieder des Planer- und Beraterverbands erhalten in diesem Jahr die Möglichkeit, sich in einem umfassenden Coaching fortzubilden. Was das "Train-the-Trainer-Programm" beinhaltet.
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Eine Analyse zeigt, wie zufrieden deutsche Arbeitnehmer mit ihren Gehältern sind. Unter die Top 50 schafft es nur ein Unternehmen aus der Hotellerie.
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Mit einer authentischen Kampagne wollen die Maritim Hotels neue Wege beim Recruiting gehen. Ab sofort sind bei Stellenanzeigen Fotos von Mitarbeitenden der Kette zu sehen.
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Tophotel interviewt immer wieder Branchenpersönlichkeiten, die einen neuen Job angetreten haben. Diesmal: René Mooren vom neuen München Marriott Hotel City West.
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Im Maritim Gründungshotel, dem Seehotel Timmendorfer Strand, wurde der Hans-Joachim Gommolla Nachwuchspreis für junge Talente verliehen. Wer es auf das Siegertreppchen schaffte.
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Nachwuchskräfte und Unternehmer aus dem Gastgewerbe zusammenbringen – das steht bei "Meet the Best" des Leaders Club powered by FBMA-Stiftung im Vordergrund. Die Bewerbung dafür ist ab sofort möglich.
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Neue Wege im Bewerbungsmanagement gehen, um Hospitality-Talente einfacher zu gewinnen – mit dieser Mission hat BWH Hotels Central Europe einen neuen Recruitingprozess entwickelt.
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Wie muss Mitarbeiterwohnen für die Generationen Y und Z aussehen? Darum drehte sich der diesjährige Ideenwettbewerb des Hotel-Kompetenz-Zentrums. Sechs Arbeitsgruppen stellten im Finale ihre Konzepte vor.
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Beim Partnertreffen in Stuttgart ging es um Wandel, Austausch und Netzwerken. Dazu gaben Geschäftsführerin Katharina Darisse und Vorstand Alexander Aisenbrey einen Ausblick auf die weitere Entwicklung.
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Das Fünfsterne-Superior-Hotel geht neue Wege in der Ausbildung. Es bietet ab sofort einen dualen Studienplatz im Bereich der Ernährungsberatung sowie zwei weitere Studiengänge an.
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Angelehnt an einen Universitäts-Campus entsteht in dem Leoganger Fünfsterne-Hotel gerade der „Team Forsthofgut Campus“. Hier sollen künftig Weiterbildung, Wertschätzung und Gemeinschaft gelebt werden.
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Gemeinsam einen Blick in die Zukunft werfen – darum ging es beim Jahrestreffen des Planer- und Beraterverbands FCSI in Berlin. Die Mitgliederversammlung bestätigte Vorstand und Beiräte in ihren Ämtern.
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Kräftemessen in Königswinter: Die 41. Deutsche Jugendmeisterschaft kürt die Jugendmeister und -meisterinnen aus Gastronomie und Hotellerie. Bayern erkämpft den Mannschaftssieg.
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Krisenmanagement und Resilienz stehen im Fokus einer Fachtagung an der Hochschule München. Und die Frage: Hat die bayerische Tourismusbranche aus der Pandemie gelernt?
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Viele Hotels melden wieder steigende Azubi-Zahlen. Das ist erfreulich. Mit welchen Strategien die Betriebe beim Recruiting überzeugen und wozu eine Employer-Branding-Expertin rät.
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Personalmangel ist eine der großen Herausforderungen der Hospitality Branche. Mit ihrer Recruiting-Kampagne "Seminaris: Für die Zukunft deiner Träume" will die Hotelgruppe entgegenwirken.
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Auch in diesem Jahr würdigt die Deutsche Hotelakademie die besten HR-Konzepte in der Branche mit den Hospitality HR Awards. Noch bis zum 31. August 2023 haben Betriebe die Möglichkeit, sich zu bewerben.
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Das Schwesternprogramm des Projekts „Dein Job am Berg“ wächst an der Nordsee: Neuer Partnerbetrieb ist das Urban Nature in St. Peter-Ording aus dem Portfolio von Hirmer Hospitality.
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Impulse, Inspirationen und Trends für Ihr erfolgreiches Hotelbusiness
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